仕事の中で早く成長したい

どんどん成長したい・キャリアアップしたいあなたへ

早いうちから成長やキャリアアップを目指す人には、成長を実感できる業界・職種が向いています。若手が成長できる会社や業界を紹介します。

あなたはこんな人ではありませんか？

下記に当てはまる人は、若手が成長できる会社や業界を候補に入れてみましょう。

• どんどんキャリアアップしていきたい
• 自分の成長を感じられる仕事に就きたい
• 新しいことを学ぶのが楽しい
• さまざまな分野の知識やスキルを磨きたい

早いうちから成長を実感できれば、短期間でキャリアアップを目指せます。積み重ねたスキルや経験を武器に、他業界や職種への転職も可能になるでしょう。

仕事の中で早く成長したい人に向いている仕事・業界とは？

早い段階から成長を実感できる業界・職種は多数あります。

コンサルタント

成長を実感しやすい職種の一つがコンサルタントです。顧客企業が抱える課題を解決する職種で、新卒採用を行っている会社も多数あります。経営課題という大きなテーマに取り組みながら、企業経営に関する知識を磨けます。

また、コンサルタントの仕事を通じて問題解決力や提案力、論理的思考力を鍛えられます。一方で人材育成に力を入れる会社も豊富で、ビジネスマナーや実践に必要なスキルを身につけられます。

企画・マーケティング職

企画・マーケティング職も成長を実感しやすい職種の一つです。主に市場を調査・分析して商品を企画したり、プロモーション戦略を立てたりすることが主な仕事です。自分の企画や戦略が数字として表れるため、成長を感覚ではなく実績として実感できる点が大きな特長です。

企画・マーケティング職は成果が重要なため、実績を出せば短期間でのキャリアアップも目指せます。また、分析力や論理的思考力をはじめ、さまざまなスキルが身につきます。

営業職

営業職は、お客様の要望に合った商品・サービスを提案する職種を指します。未経験からでもチャレンジしやすく、コミュニケーション力やプレゼン力をはじめ、多様なスキルを磨けます。資料作成などの事務作業もこなすため、パソコンや事務処理スキルも身につきます。

営業職は、売上実績が可視化される点で成長を実感できます。成果主義の会社が多く、頑張って実績を積むほど年収アップやキャリアアップを目指せます。ただし、会社によってはノルマがある点に注意が必要です。

IT業界

成長を実感しやすい業界として挙げられるのがIT業界です。IT業界は技術の移り変わりが早く、進化に合わせて多様な商品・サービスが登場しています。常に新しい知識・技術の吸収が求められるため、若手が成長できる会社や、成長を実感しやすい職種も少なくありません。

IT業界の職種はエンジニアや営業、コンサルタントなど多岐にわたります。ただし、職種によって必要な知識が異なり、身につくスキルも変わります。

ホテル業（リゾートホテル）

リゾートホテルも成長を実感しやすい業種の一つです。ホテル業界はコロナ禍で打撃を受けたものの、その後は宿泊やインバウンド需要の高まりで回復傾向にあります。特にインバウンド需要は根強く、今後のホテル業界は成長が続くと考えられています。

リゾートホテルは研修制度が整っているところが多く、若手が成長できる会社も少なくありません。身につくスキルも豊富で、接客やマナーはもちろん、マネジメント力や対応力も磨けます。幅広くスキルを磨きたい人は、リゾートホテルを選択肢に加えてみましょう。

リゾートホテルでおすすめの職種例

仕事の中で成長を実感したい人に向いているリゾートホテルの職種を紹介します。

総合職

ホテル全般の仕事にチャレンジしたい人には総合職が適しています。総合職はフロント業務や宴会サービス業務、ホテルの運営・管理など幅広い部門の仕事に携わります。部門によって役割は異なりますが、ホテルの業務全般に関われる点が他職との大きな違いです。

幅広い業務をこなすため、身につくスキルも多岐にわたります。たとえば、フロントの仕事では接客スキルを磨ける一方、レストランの仕事ではテーブルマナーやお酒の知識が身につきます。携わる仕事によっては分析力や企画力も磨けます。ただし、ホテルによって役割が変わるため、入社前に確認しておきましょう。

支配人・マネージャー（候補）

支配人候補も成長を実感しやすい職種の一つです。ホテルの責任者である支配人を目指せるポジションで、将来のキャリアアップを見据えた働き方を実現できます。総合職と同じく関わる仕事が多く、宿泊部門や料飲部門、管理・運営部門などでさまざまな業務に携わります。

支配人候補の仕事を通じて身につくスキルは豊富で、マネジメント力やリーダーシップも養えます。また、支配人はホテルのスタッフ全員と関わるため、コミュニケーション力も磨けます。支配人を目指すのは大変ですが、仕事に大きなやりがいを持って取り組めます。

Resortory編集チームからのひとこと

若手が成長できる会社・業界は多く、企画・マーケティングや営業職など多様な選択肢があります。身につくスキルは職種によって異なりますが、日々の仕事を通じて成長を実感できます。

リゾートホテルも自分の成長を実感しやすい環境が整っています。特に総合職や支配人候補は幅広い仕事に携わるため、早く成長したい人に向いています。お客様を「おもてなし」する仕事に興味がある人も、候補に入れてみてはどうでしょうか。